С ООО «Энергоучет-НН» в пользу сотрудника взыскано более 185 тыс. рублей

Проведенной прокуратурой Советского района Нижнего Новгорода проверкой установлено, что нижегородец в соответствии с трудовым договором, работал по совместительству в ООО «Энергоучет-НН» в должности ведущего инженера.

Согласно п. 4.1 трудового договора, за выполнение работы ему была установлена заработная плата в фиксированном размере - 13 000 рублей в месяц, без определения пропорционального отношения отработанного времени к установленной сумме оплаты. Однако, в нарушение указанных положений трудового договора, заработная плата нижегородцу начислялась в среднем по 200 рублей в месяц. На основании приказа он был уволен в связи с приемом на работу работника, для которого эта работа является основной.

Выявив указанные нарушения трудового законодательства, прокурор Советского района Нижнего Новгорода обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Энергоучет-НН» об обязании произвести перерасчет заработной платы за период с 1 февраля 2010 года по 23 июня 2011 года исходя из установленного в трудовом договоре должностного оклада.

Решением Советского районного суда г. Н.Новгорода от 22 декабря 2011 года в удовлетворении указанного искового заявления было отказано. На указанное решение суда прокурором принесено апелляционное представление. Определением судебной коллегии по гражданским делам Нижегородского областного суда от 21 февраля 2012 года апелляционное представление прокурора было удовлетворено, решение Советского районного суда г. Н.Новгорода отменено.
Судом апелляционной инстанции по данному делу вынесен новый судебный акт, в соответствии с которым исковые требования прокурора удовлетворены в полном объеме, с ООО «Энергоучет-НН» в пользу бывшего сотрудника взыскано более 185 000 рублей.