Новости компаний

Розетка с таймером — полезный гаджет для дома
Розетка с таймером — полезный гаджет для дома Использование розеток с таймером — простой и эффективный способ сократить расходы на электроэнергию, а
Как правильно снять помещение для вашего бизнеса
Выбор подходящего помещения для вашего бизнеса может оказать значительное влияние на успех вашей компании. Независимо от того, является ли это
Как выбрать студию для фотосессии в отеле: Руководство для фотографов и моделей
Фотосессии в отелях становятся все более популярными, предоставляя фотографам и моделям уникальную атмосферу и фон для создания красивых и запоминающи
Лазерный аппарат для эпиляции: Преимущества и особенности использования
Лазерная эпиляция стала популярным методом удаления нежелательных волос, предлагая долгосрочное или даже постоянное решение проблемы избыточного

экономика, бизнес, общество

05.04.2012 в 07:28 [1478]

Трехсторонняя комиссия рассмотрела вопрос по выплатам пособий по материнству и детству Фонда социального страхования РФ

В Кремле состоялось заседание трехсторонней комиссии в составе представителей Правительства Нижегородской области, областного совета профсоюзов, ассоциации промышленников и предпринимателей.

Как сообщили в пресс-службе Нижегородского регионального отделения Фонда социального страхования России, основной вопрос - ход реализации пилотного проекта Фонда социального страхования РФ по выплатам пособий по временной нетрудоспособности, материнству и детству напрямую работающим гражданам.

С докладом о некоторых итогах по проекту выступила заместитель управляющего Нижегородским региональным отделением Фонда социального страхования РФ Анна Михайловна Карпова.

Главный результат реализации новой схемы выплат пособий - за первые полгода их количество в регионе не сократилось.

Всего в течение 2-го полугодия 2011 года было назначено и перечислено работающим гражданам около 590 тысяч пособий, на сумму 3,5 млрд. руб. в том числе:
- по временной нетрудоспособности - более 359 тысяч на сумму 1,35 млрд.руб.;
- по уходу за ребенком до 1,5 лет – 183,3 тыс. выплат на сумму 1,05 млрд.руб..

Для обеспечения реализации постановления правительства РФ региональным отделением Фонда проведена совместная работа со страхователями, профсоюзными организациями, органами власти и управления, ассоциацией промышленников и предпринимателей, медицинскими учреждениями, Государственной инспекцией по труду, прокуратурой, правоохранительными органами. Все они оказывали помощь, осуществляли мониторинг своевременности представления работодателями документов для выплаты пособий, применяли свои меры воздействия на страхователей, нарушающих сроки представления документов.

В региональном отделении Фонда постоянно работала прямая обратная связь с получателями пособий и работодателями - «горячая» телефонная и Интернет линии, на которых обратившиеся могли получить консультации по разным вопросам.

Всего за шесть месяцев поступило 160 тыс. обращений. В основном, они были связаны с ошибками в поданных документах и с тем, что крупнейшие страхователи региона в массовом порядке с опозданием на 2-3 месяца представляли данные для выплаты пособий в филиалы Фонда. Работодателям было направлено около 3 тыс. извещений с требованием внесения изменений в документы или о представлении недостающих документов.

Налаженный механизм максимально быстрой обработки поступающих обращений граждан и ответов на них, контроля за сроками перечисления пособий, ежедневный мониторинг обработки представленных работодателями документов позволили преодолеть трудности начального периода реализации пилотного проекта и войти в нормальный режим работы по выплатам пособий.

Для справки:
С 1 июля 2011 года на территории Нижегородской области реализуется пилотный проект Фонда социального страхования РФ, по которому полностью изменена схема выплат работающим гражданам пособий по временной нетрудоспособности, материнству и детству. С этого момента ФСС РФ назначает и выплачивает пособия напрямую работающим гражданам на лицевой счет получателя в банке или почтовым переводом.
До 01.07.2011 г. эта обязанность лежала на работодателе, в результате чего возникал ряд проблем:
- необходимость временного отвлечения финансовых ресурсов для выплаты пособия до того, как Фонд произведет возмещение расходов страхователю;
- невыплата пособий отдельными недобросовестными руководителями предприятий и организаций, в том числе скрывающимися от своих работников;
- тяжелое финансовое положение или ситуация, когда счета предприятия арестованы, в результате чего происходила задержка или невыплата пособий;
- пособие рассчитывалось неправильно из-за недостаточной квалификации бухгалтеров, в т.ч. незнания законодательства РФ, что влекло за собой финансовые санкции по результатам проверок;
- резкий рост попыток страхового мошенничества (продажа «больничных листков», установка высокой заработной платы перед выходом на пособие и т.д.), вызывающий дополнительный дефицит бюджета Фонда социального страхования РФ.
© NEWS.NNOV.RU - Алексей Навальев
При любом использовании материалов гиперссылка на сайт NEWS.NNOV.RU обязательна.

Комментировать